Veranstaltungsdetailseite

Innehalten, um das Erreichte zu sichern, Erfolge fortschreiben, neu ausrichten, Veränderungen und Entwicklungen planen - Der Strategie-Workshop beginnt einen Prozess, der Erfolg, Leistung und Atmosphäre in die Zukunft fortschreibt.

Prüfen. Visionen und Ideen entwickeln. Praxis-Transfer steuern.

Vorstand

Führungskräfte

Personalleiter

Teams, die sich neu ausrichten möchten

Individuelle Vorgespräche

Strategie-Workshop Zukunft

Bestandsaufnahme

• sämtlicher relevanter fachlicher,
• inhaltlicher und organisatorischer Faktoren, Leitbilder,
• atmosphärischer Komponenten und auch Stimmungen

Perspektivische Entwicklungsschritte

• Sichern und Ausbauen bewährter Regelungen
• Suboptimale Verfahrensweisen verbessern oder neu gestalten

Praxis-Transfer: Zeit- und Maßnahmenplan

• als komkretes Ziel für alle Leistungen und Entwicklungen festlegen

Aufbereitung der Ergebnisse

Im Rahmen der Veranstaltung müssen alle auch "undenkbaren Gedanken" Raum bekommen - natürlich in einem geschützten Rahmen.

Die detaillierte inhaltliche Ausgestaltung des Inhouse-Angebotes und eine Abstimmung aller erforderlichen Regelungen wird nach dem Vorgespräch vorgestellt.